Es ging um frühzeitiges Planen, nachhaltiges Gestalten und das Erkennen der emotionalen wie auch strukturellen Knackpunkte eines Übergabeprozesses.
Übergabe-Expertin Andrea Simson teilte ihre Erfahrung und Expertise mit den Teilnehmer:innen
Durch den Workshop führte Übergabe-Expertin Andrea Simson, unterstützt von den Co-Trainer:innen Brigitte Fuchsbauer, Ingrid Hahnl-Bichler und Klaus Trampisch. Mit dabei waren unter anderem Bäckermeister Wolfgang Hager, Steuerberaterin Anna Moser, Matthias Weiländer (Marketing St. Pölten), Christian Krumböck (Mister Supertisch), Josef Heigl, Stephan Kranawetter sowie zahlreiche weitere engagierte Mitglieder der stp*Plattform.
Klarer Bilck in die Zukunft
Nach einem Überblick über die zentralen Schritte eines Übergabeprozesses ging es rasch „ins Eingemachte“:
Wo stehen unsere Unternehmen heute wirklich? Anhand klar strukturierter Arbeitsblätter reflektierten die Teilnehmer:innen ihren aktuellen IST-Stand. Im anschließenden Austausch wurden nicht nur fachliche Aspekte beleuchtet, sondern auch persönliche Erfahrungen, Hürden und emotionale Herausforderungen offen angesprochen.
Workshops für stp*Plattform Mitglieder zum NACHLESEN
Generationenwandel – Unterschiede verstehen, Vielfalt nutzen, Brücken bauen, Potentiale entfalten.
Termin: 25.11.2025 - 14:00 - 17:00
Ort: Raumgold - Turek Haus, Wiener Straße 14, 1. Stock, St. Pölten
Übergabeprozesse – frühzeitig planen, nachhaltig gestalten, emotionale wie strukturelle Knackpunkte erkennen.
Termin: 27.01.2026 - 14:00 - 17:00
Ort: Raumgold - Turek Haus, Wiener Straße 14, 1. Stock, St. Pölten
Führung – gesund führen, Führungsteams aufbauen, die eigene Rolle reflektieren.
Termin: 05.03.2026 - 14:00 - 17:00
Ort: Raumgold - Turek Haus, Wiener Straße 14, 1. Stock, St. Pölten
Reflexionsräume ermöglichen ...
Der Reflexionsraum OPEN bot damit genau das, wofür er gedacht ist: einen geschützten Rahmen, in dem Unternehmer:innen ehrlich hinschauen, voneinander lernen und regionale Erfahrung zu gemeinsamem Wissen wird. Ein wertvoller Schritt in Richtung bewusster und gut vorbereiteter Unternehmensnachfolge.